苏宁创立于1990年,始终致力于商业零售经营,建立了覆盖海内外600多个城市的实体连锁与电子商务开放平台, 在中国和日本拥有两家上市公司。2017年,苏宁以1932.75亿元的品牌价值,位列《中国500最具价值品牌》排行榜第13位,年销售规模超过8700亿元人民币,拥有员工18万人,是中国最大的零售服务企业。
苏宁秉承“引领产业生态、共创品质生活’的企业使命,苏宁产业经营不断拓展,下设苏宁云商、苏宁置业、苏宁文创、苏宁投资、苏宁金控、苏宁体育六大产业集团,形成商业、地产、文创、投资、金融、体育六大产业协同发展的格局。
苏宁云商集团2006年落户内江,2008年组建内江公司注册成内江苏宁电器有限公司,2013年成立内江大区,更名内江苏宁云商销售有限公司(以下简称内江苏宁)。截至目前,内江苏宁连锁网络已经覆盖至内江、泸州、宜宾、自贡、资阳5个城市,开设了45家连锁店,员工达1500余人,年销售规模突破14亿。经过10年的发展,内江苏宁已成为川南家电行业的领先者。内江苏宁连续多年来被市政府部门评为“内江市诚信守法示范企业’,“守合同重信用企业’,“商贸流通现金企业’,“消费者满意企业’。2015年成立“内江职业技术学院就业实习基地’,“内江师范学院就业实习基地’。2017年,内江苏宁物流基地投入使用,占地面积200余亩,耗资3亿元打造,是内江苏宁乃至川南区域销售的重要保障。
二、1200工程介绍
1200工程是苏宁人才培养的品牌工程。1993年起,苏宁开始引进应届大学毕业生。从此,一批批优秀的大学生先后加入苏宁,他们的到来为苏宁之后的快速发展积蓄了力量。2002年,由董事长张近东先生亲自领导,面向应届大学毕业生的人才引进培养计划——1200工程正式启动。首期即在全国范围内招募引进1200名03届本科毕业生,“1200’因此得名。苏宁1200工程是苏宁人数最多、历史最久、影响最大的人才工程。
迄今为止,1200工程已经连续实施15期,累计引进培养了超过4万名优秀的大学毕业生。目前,大批优秀的1200工程一期、二期、三期、四期员工已成长为公司高管,在苏宁转型变革、多元发展的道路上,扮演着重要的角色。
三、发展路径
1200采取特殊渠道、定向培养的方式,整合企业优秀培训资源,快速培养,通过融入苏宁,轮岗定位,团队带领,最终培养成集团的高层管理骨干。培养形式包括高管一对一带教,专业培训等。
四、招聘职位
序号 | 类别 | 岗位名称 | 学历 | 岗位职责 | 任职要求 | 工作地点 |
1 | 营销类 | 营销管培生 | 本科及以上 | 1、协助对应各品类的产品研究、操作策略制定,与供应商沟通谈判与关系维护; | 1、专业不限,电子商务、经管类、理工类、新闻传播类、中文类等专业优先; | 内江 |
2 | 云店类 | 云店储备经理 | 本科及以上 | 1、根据集团下达的年度经营(销售、毛利和利润)目标,合理制定、实施月度经营计划; | 1、专业不限; | 内江、自贡、宜宾、泸州、资阳 |
3 | 物流类 | 物流储备经理 | 本科及以上 | 1、作为物流子公司核心储备人员,深入业务一线,开展仓储、快递、营销运营管理工作; | 1、物流管理、运输管理、供应链管理类相关专业; | 内江、自贡、宜宾、泸州、资阳 |
4 | 售后类 | 售后储备经理 | 本科及以上 | 1、作为区域售后服务中心核心储备人员,在区域公司负责苏宁帮客产品的开发、落地及服务质量管控工作; | 1、本科及以上学历,专业不限,有售后及相关行业实习经历者优先; | 内江 |
五、薪酬福利
苏宁建立以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系。
1、薪资:我们根据员工的岗位差异以及综合能力评估情况,提供富有竞争力的薪资待遇。
2、福利:我们为员工提供五险一金、带薪年假、餐补、通讯补贴、节日礼金等福利。
六、工作地点:内江、自贡、泸州、宜宾、资阳
七、简历投递方式
1、简历投递网申地址:campus.suning.cn
2、联系人及联系方式:
联系方式:13981447876(微信同号) 13541603153
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